为深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争重要论述精神，全面落实中纪委十九届六次全会和省纪委十一届六次全会部署要求，坚持严的主基调，坚持问题导向、效果导向，持之以恒正风肃纪，努力打造“政治生态好、廉洁状况好、医德医风好、群众评价好、发展势头好”的清廉医院，我院将从党风建设、院风管理、宣传教育、自查自纠、考核监督等方面集中发力，切实推进以“党风清正、院风清朗、医风清新、行风清明”为目标的清廉医院建设。

一、加强党的领导

认真贯彻落实中央、省委关于加强医院党的建设工作的意见，健全上下贯通、执行有力的组织体系、制度体系和工作机制，打造现代医院管理体系，提升医院管理水平。坚持惩前毖后、治病救人，始终把纪律和规矩挺在前面，切实提高病人满意度。

二、营造和谐清朗的院风环境

1、提升医疗服务质量。秉尚仁风，用“医者父母心”的态度对待每一位患者。业务上精益求精，为患者提供最佳的治疗与护理服务。深入开展临床技能竞赛、护理操作演练、新技术新成果分享等练兵活动，不断提高医务人员的业务能力，提升整体医疗服务质量。

2、规范医疗服务行为。不断推进医务人员依法执业，规范诊疗行为，保障医疗安全。落实信息公开制度，通过医院大厅电子屏对药品、耗材及医疗服务价格进行公示，对贵重药品采取事前告知谈话，确保患者知情权，让病人明明白白看病，享受实实在在的医疗服务。

3、强化重点领域和关键环节监管，紧盯医疗保险、医药购销，项目建设等重点领域、关键环节，落实关口前移、抓早抓小等措施。加强对诈骗、套取医保资金等行为的监管，对药品、耗材、大宗物资（服务）采购使用的监管，降低岗位廉政风险。

4、加强资产资金监管。坚持并完善医院财务审核监管制度，通过完善的制度、规范的管理、严格的审计监督确保资产资金的安全、合理、规范使用。

三、构建医风清新的道德生态

1、加强医德医风建设。大力弘扬新时代医疗卫生职业精神和伟大的抗疫精神，坚持纠树并举弘扬新时代医德医风，教育引导广大医务工作者以坚定意志抵御腐蚀、拒绝“围猎”，帮助算好“得失账”，走好行医路。

2、加强卫生政策法规学习培训。加大《基本医疗卫生与健康促进法》《医师法》《护士条例》《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》《湖北省医务人员不良执业行为记分管理办法》《湖北省医务人员医德考评办法培训》等卫生法律法规和政策培训力度，严查滥用职权、以权谋私、失职渎职、利益输送等违纪违规违法行为，让医务人员在诊疗活动中自觉做到守法、诚信、合规。

3、加强清廉文化建设。深入开展廉洁从医（业）教育，营造浓厚的清廉文化氛围。规范各类廉政台账，建立礼品礼金拒收上交登记制度，及时做好对苗头性、倾向性问题理和处置。

四、深入开展自查自纠

1、加强重点领域自查自纠。以药事管理、医疗器械管理、高值医用耗材管理等重点领域为突破点，围绕遴选、采购、使用、管理等环节，重点关注高风险科室、岗位，发挥医院各质量与安全管理委员会的作用，建立健全全过程系统管理和闭环运行管理制度，促进医疗服务行为规范开展。

2、加强医疗乱象自查自纠。查处不规范的医疗服务行为，查处违反相关法律法规、诊疗技术规范、损害人民群众利益的不合理医疗检查、诊疗行为；查处医疗服务乱收费行为，查处不执行政府指导价、政府定价，采取分解收费项目、重复收费、扩大收费范围、超量收费等行为；查处违法违规执业行为，查处超出登记范围或备案范围开展诊疗活动，使用非卫生技术人员从事医疗卫生技术工作，查处医务人员超出执业范围实施诊疗活动行为。

五、健全考核监督机制

1、加强廉洁风险监督。各科室、部门定期开展党风廉政建设和反腐败工作，全面梳理排查清廉医院风险点，建立完善监督机制，对重点领域和关键环节廉洁风险防范情况进行专项督查。

2、加强考核评估。我院将把清廉医院建设纳入科室综合目标考核内容，将医务人员清廉从医与年终考核、各类评优评先结合起来。加强清廉医院建设工作考核评估，坚持问题导向、目标导向、效果导向，建立通报制度，对不正之风予以通报并严肃追责问责。

清廉医院是“政治生态好、廉洁状况好、医德医风好、群众评价好、发展势头好”的模范医院。我院将大力加强清廉医院建设，推动清廉思想、清廉制度、清廉规则、清廉纪律、清廉文化融入医院发展的各方面全过程，为构建风清气正的行业生态、推动医院高质量发展、保障人民群众健康权益提供坚强保障。